Recruitment Coordinator
Bergabunglah dengan tim kami di Aston Hotels di Lombok dan menjadi bagian dari perjalanan kami dalam menyediakan pengalaman menginap yang luar biasa bagi tamu kami. Sebagai Recruitment Coordinator, Anda akan berperan penting dalam mengkoordinasikan dan mendukung proses perekrutan. Di sini, Anda akan bekerja dengan tim yang berdedikasi untuk memastikan kami selalu memiliki talenta terbaik untuk mendukung operasi hotel kami yang berkembang pesat.
Setiap hari, Anda akan terlibat dalam berbagai tugas mulai dari mengelola proses perekrutan, berkomunikasi dengan calon pelamar, hingga bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia terpenuhi. Dengan menggunakan berbagai alat dan perangkat lunak perekrutan seperti BambooHR dan Greenhouse, Anda akan memastikan proses perekrutan berjalan lancar dan efisien.
Di Aston Hotels, kami percaya bahwa pertumbuhan dan pengembangan profesional adalah kunci kesuksesan. Sebagai Recruitment Coordinator, Anda akan memiliki kesempatan untuk mengembangkan keterampilan dan pengetahuan Anda dalam bidang perekrutan dan hubungan industri. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung, dengan pelatihan dan pengembangan yang terus-menerus untuk membantu Anda mencapai potensi terbaik.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengelola dan mengkoordinasikan seluruh proses perekrutan dari awal hingga akhir.
- Membuat dan menyebarkan iklan pekerjaan di berbagai platform online dan media sosial.
- Melakukan wawancara dengan calon pelamar dan mengevaluasi kualifikasi mereka.
- Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia.
- Menggunakan alat dan perangkat lunak perekrutan seperti BambooHR dan Greenhouse untuk mengelola data pelamar.
- Membuat laporan dan analisis mengenai proses perekrutan dan kinerja tim perekrutan.
- Memberikan umpan balik dan dukungan kepada calon pelamar selama proses perekrutan.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan kebijakan perusahaan terkait perekrutan.
🎓 Kualifikasi & Syarat
- Sarjana atau diploma dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 2-3 tahun sebagai Recruitment Coordinator atau peran serupa.
- Paham akan proses perekrutan dan strategi perekrutan.
- Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
- Kemampuan analitis dan kemampuan pengambilan keputusan.
- Penggunaan yang mahir dengan alat dan perangkat lunak perekrutan seperti BambooHR dan Greenhouse.
- Pengalaman dalam mengelola dan menganalisis data pelamar.
- Kemampuan berorganisasi dan manajemen waktu yang baik.
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang